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Les ajustements du coût de la vie peuvent ne pas être à la hauteur

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Qu'est-ce qu'un ajustement au coût de la vie, ou COLA?

Un ajustement du coût de la vie, ou indemnité de vie chère, se produit lorsqu'un employeur ajuste le salaire d'un employé en fonction de l'indice du coût de la vie pour vivre dans une région différente. Certains employeurs les offrent. D'autres ne le font pas.

Le coût de la vie est important

L'herbe est-elle vraiment plus verte de l'autre côté? Mon employeur a plusieurs bureaux à travers le pays (et dans le monde entier). Quand quelqu'un voit qu’il n’aura pas la possibilité d’occuper un nouveau poste aussi rapidement qu’il le souhaite ou qu’il n’aime pas son rôle actuel et veut en essayer un nouveau, il se tourne souvent vers d’autres bureaux nouveau départ.

Je travaille dans une ville abordable de taille moyenne dans le Midwest, et les bureaux dans lesquels de nombreux collègues s'installent sont basés dans les régions métropolitaines de la côte est et ouest.

Pour beaucoup d'entre eux, souvent au cours de la première décennie de leur carrière, cela pourrait s'avérer très difficile pour leur situation financière.

Pour que mon niveau de vie soit équivalent à celui du bureau de la côte ouest de mon employeur, mon ajustement du coût de la vie devrait être de 71%. Le bureau de la côte est devrait augmenter de 30%. En réalité, c'est une fraction de.

Je suis très reconnaissant d'avoir le niveau de vie que je fais. Si je déménageais, mon coût de la vie augmenterait considérablement, je ne serais plus en mesure de posséder une maison et je ne serais peut-être plus en mesure de payer un acompte. La nourriture, le transport, les coûts d'assurance et les taxes augmenteraient considérablement.

J'ai vu quelques personnes faire le contraire et déménager dans notre petite ville du Midwest pour pouvoir gagner plus d'argent. Un geste sage, à mon avis.

Quels facteurs de coût de la vie devrais-je considérer?

Lorsque vous effectuez un déménagement important, que ce soit en interne ou dans un nouvel emploi, vous devez poser certaines questions et faire des recherches au préalable.

Questions à poser à votre employeur concernant les indemnités de vie chère lors d'un déménagement interne:

  • Quelle serait l’indemnité de vie chère, le cas échéant, si je déménageais dans un nouveau bureau?
  • Quel est le coût moyen des appartements, des logements, des taxes et de la nourriture dans la région?
  • Y a-t-il quelqu'un d'autre dans l'entreprise qui a fait la même transition que moi?

Questions à se poser sur le coût de la vie lors de la transition vers un nouvel emploi:

  • Dois-je faire un pas en avant dans mon niveau de confort hors du travail? Par exemple, vais-je devoir me contenter d'un appartement par rapport à une maison? Est-ce que je vais devoir manger du Ramen contre Chipotle?
  • Est-ce que je vais devoir trouver un colocataire?
  • Combien ça va me coûter de vivre le type de vie que je veux vivre?
  • Combien de temps va durer mon nouveau trajet?

Recherche supplémentaire sur le coût de la vie que vous devriez faire au préalable

  • Calculez à l'avance le coût de la vie. Vous trouverez les calculatrices de coût de la vie ci-dessous.
  • Créez une feuille de calcul pour déterminer votre revenu net ou votre perte nette par rapport à votre situation actuelle si vous décidez de passer à l'action. Il devrait également tenir compte du nombre d'années pendant lesquelles vous prévoyez de rester dans le nouvel emploi.
  • Déterminez si ce déménagement va vous donner plus ou moins de flexibilité dans votre carrière.
  • Si vous cherchez simplement à prendre un nouvel emploi, recherchez les villes les plus abordables. Kiplinger a une liste des 10 villes où le coût de la vie est le moins élevé aux États-Unis. Forbes a la liste des villes les plus abordables. Deux bons endroits pour commencer

Calculatrices du coût de la vie

  • CNN a un calculateur de salaire incroyable, où vous pouvez ajouter votre salaire, votre ville actuelle et votre ville de destination pour savoir combien de salaire vous avez besoin de «rentabiliser».
  • Salary.com a un calculateur de coût de la vie similaire.
  • Il existe également un calculateur de coût de la vie payscale.com.

Est-ce que ça vaut le coup?

Même si le revenu net diminue, d’autres facteurs pourraient en faire la peine. La famille et la mobilité ascendante sont deux choses qui me viennent à l’esprit.

Mais si vous faites un geste latéral pour échapper à votre situation actuelle ou si vous pensez qu'un ajustement minime du coût de la vie de votre employeur vous rapportera plus de revenus, vous voudrez peut-être reconsidérer la situation.

Discussion sur le coût de la vie:

  • Avez-vous déménagé dans une nouvelle ville pour prendre un nouvel emploi? Le déménagement était-il interne ou à une nouvelle entreprise?
  • Es-tu sorti devant / derrière?
  • Etes-vous prêt à faire un pas en arrière dans le niveau de vie pour une opportunité de carrière à l'avenir?

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